人社部函〔2022〕66號(hào)《人力資源社會(huì)保障部科技部關(guān)于評(píng)選全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者的通知》

人力資源社會(huì)保障部科技部關(guān)于評(píng)選全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者的通知






人社部函〔2022〕66號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳（局）、科技廳（委、局）：

黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我國(guó)科技事業(yè)實(shí)現(xiàn)歷史性、整體性、格局性變化，科技實(shí)力邁上新的大臺(tái)階，為實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。全國(guó)科技管理系統(tǒng)廣大干部職工堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，爭(zhēng)做科技自立自強(qiáng)的先行者、建設(shè)科技強(qiáng)國(guó)的奉獻(xiàn)者、弘揚(yáng)科學(xué)家精神的踐行者，涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個(gè)人。為表彰先進(jìn)、樹立典型，激勵(lì)廣大干部職工擔(dān)當(dāng)作為、砥礪奮進(jìn)，加快推進(jìn)科技自立自強(qiáng)，努力建設(shè)世界科技強(qiáng)國(guó)，在邁向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)新征程中譜寫新篇章，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開，人力資源社會(huì)保障部、科技部決定，評(píng)選表彰一批全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、評(píng)選范圍和表彰名額

（一）評(píng)選范圍。

1.先進(jìn)集體評(píng)選范圍。全國(guó)科技行政管理部門及其直屬事業(yè)單位所屬處級(jí)及以下機(jī)構(gòu)，國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)科技管理部門及其直屬公共服務(wù)機(jī)構(gòu)等處級(jí)及以下機(jī)構(gòu)。副司局級(jí)及以上的單位不參加評(píng)選。

2.先進(jìn)工作者評(píng)選范圍。全國(guó)科技行政管理部門及其直屬事業(yè)單位的正式在編在崗人員，國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)科技管理部門及其直屬公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的正式在編在崗人員。副司局級(jí)或相當(dāng)于副司局級(jí)及以上的個(gè)人不參加評(píng)選。

曾獲得省部級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)并享受待遇的，一般不參與評(píng)選，如近5年內(nèi)作出新的突出貢獻(xiàn)，可以參加評(píng)選。

（二）表彰名額。

全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體125個(gè)，全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者100名。

本次表彰實(shí)行差額評(píng)選，各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）推薦名額分配見附件2。

二、評(píng)選條件

（一）全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體評(píng)選條件。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述和黨中央的重大決策部署，深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，2017年以來未發(fā)生重大責(zé)任事故、違法違紀(jì)案件和嚴(yán)重“四風(fēng)”問題，并具備下列條件之一：

1.改革創(chuàng)新，開拓科技創(chuàng)新管理新局面。深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，按照“抓戰(zhàn)略、抓改革、抓規(guī)劃、抓服務(wù)”的新定位、新要求，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，圍繞加快建設(shè)科技強(qiáng)國(guó)、實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)，提出符合中央精神、具有本地特點(diǎn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、操作性強(qiáng)的科技創(chuàng)新工作新思路、新設(shè)計(jì)和新舉措。

2.銳意進(jìn)取，敢于應(yīng)對(duì)科技創(chuàng)新發(fā)展新問題。堅(jiān)持“四個(gè)面向”，在強(qiáng)化國(guó)家戰(zhàn)略科技力量、加強(qiáng)基礎(chǔ)研究、打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅(jiān)戰(zhàn)、強(qiáng)化企業(yè)創(chuàng)新主體地位、發(fā)展民生科技、助力鄉(xiāng)村振興、加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化科技創(chuàng)新生態(tài)、擴(kuò)大開放合作、深化科技體制改革和提升國(guó)家科技安全能力等方面取得重要突破，形成了創(chuàng)新治理的新機(jī)制、新做法、新經(jīng)驗(yàn)。

3.精準(zhǔn)施策，積極落實(shí)科技改革發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)。轉(zhuǎn)變政府職能，深化“放管服”改革，推動(dòng)各項(xiàng)科技改革政策措施落實(shí)落地。加強(qiáng)科技與經(jīng)濟(jì)、金融等其他領(lǐng)域部門長(zhǎng)效協(xié)同聯(lián)動(dòng)，破除體制機(jī)制障礙，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新鏈融合，在關(guān)鍵領(lǐng)域改革取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。統(tǒng)籌區(qū)域科技創(chuàng)新工作，打造區(qū)域創(chuàng)新高地，協(xié)同、高效、開放的區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)成效顯著。

4.作風(fēng)優(yōu)良，領(lǐng)導(dǎo)集體凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子信念堅(jiān)定，廉潔奉公，團(tuán)結(jié)協(xié)作，富有進(jìn)取精神，能夠科學(xué)判斷形勢(shì)、準(zhǔn)確把握大局、駕馭復(fù)雜局面，堅(jiān)持民主集中，在加強(qiáng)黨的建設(shè)、推動(dòng)科技創(chuàng)新、構(gòu)建創(chuàng)新文化、建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍和密切聯(lián)系群眾等方面成效顯著，具有較高的群眾認(rèn)可度或社會(huì)公信力。

5.在其他方面作出突出貢獻(xiàn)。

（二）全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者評(píng)選條件。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述和黨中央的重大決策部署，深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，作風(fēng)正派，嚴(yán)于律己，清正廉潔，樂于奉獻(xiàn)。至今，連續(xù)從事科技管理工作5年（含）以上，未發(fā)生違法違紀(jì)等行為，并具備下列條件之一：

1.愛崗敬業(yè)，在科技管理事業(yè)和本職工作中表現(xiàn)突出。堅(jiān)持“四個(gè)面向”，落實(shí)“四抓”要求，深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于科技創(chuàng)新的各項(xiàng)文件精神。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，勤于付出、敢于創(chuàng)新，在工作中履職盡責(zé)，不計(jì)較個(gè)人得失，發(fā)揮骨干帶頭和先鋒模范作用。

2.銳意改革，在落實(shí)科技體制改革各項(xiàng)政策措施中有突出貢獻(xiàn)。積極貫徹落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略工作部署，在深化科技體制改革、落實(shí)科技創(chuàng)新政策、營(yíng)造良好科技創(chuàng)新生態(tài)等方面勇于改革創(chuàng)新，發(fā)揮突出作用，相關(guān)工作產(chǎn)生良好經(jīng)濟(jì)社會(huì)效應(yīng)。

3.勤于鉆研，具備較高科技管理專業(yè)化水平。在科技管理工作實(shí)踐中，善于把握科技規(guī)律，能夠結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地落實(shí)中央精神與上級(jí)要求，在科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃、政策法規(guī)、科研管理、監(jiān)督評(píng)估、監(jiān)測(cè)調(diào)查以及推動(dòng)重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展等工作中表現(xiàn)出較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。

4.勇于擔(dān)當(dāng)，敢于應(yīng)對(duì)急難險(xiǎn)重事件和科技管理難點(diǎn)問題。在應(yīng)對(duì)科技體制改革的瓶頸問題、重大突發(fā)事件和科技保障人民生命健康、打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)等急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí)，能夠勇挑重?fù)?dān)，科學(xué)應(yīng)對(duì)，表現(xiàn)突出，贏得人民群眾的贊譽(yù)。

5.求真務(wù)實(shí)，在科技服務(wù)企業(yè)、科技服務(wù)基層工作中發(fā)揮重要作用。帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，密切聯(lián)系群眾，為科研人員和各類創(chuàng)新主體辦實(shí)事、解難題，在科技助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展，加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè)，深化產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈科技支撐，促進(jìn)人才、技術(shù)、資金等創(chuàng)新要素向基層集聚，提升中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力等方面，取得顯著成績(jī)。服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，在本系統(tǒng)和服務(wù)對(duì)象中公認(rèn)度高。

6.在其他方面作出突出貢獻(xiàn)。

三、評(píng)選程序

評(píng)選表彰工作堅(jiān)持公開、公平、公正原則，嚴(yán)格按照自下而上、逐級(jí)審核推薦、差額評(píng)選、民主擇優(yōu)的方式進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行“兩審三公示”程序，即初審、復(fù)審兩次審核，在所在單位、省級(jí)范圍和全國(guó)范圍內(nèi)三次公示（每次公示不少于5個(gè)工作日）。評(píng)選表彰通過線上國(guó)家表彰信息系統(tǒng)、線下填寫紙質(zhì)材料兩個(gè)渠道同步開展。

（一）按照評(píng)選條件，擬推薦對(duì)象由所在單位民主推薦、考察審核，領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究審議決定，并在本單位公示。公示內(nèi)容包括評(píng)選條件、擬推薦對(duì)象的基本情況和主要事跡等。

（二）擬推薦對(duì)象按照管理權(quán)限報(bào)所在地人力資源社會(huì)保障部門、科技管理部門，自下而上逐級(jí)推薦。省級(jí)人力資源社會(huì)保障部門與科技管理部門應(yīng)成立評(píng)選機(jī)構(gòu)，結(jié)合近年來科技管理工作考核評(píng)價(jià)情況，就推薦程序的規(guī)范性、推薦材料的真實(shí)性以及推薦對(duì)象的基本情況、事跡等，進(jìn)行嚴(yán)格審核，提出初審?fù)扑]對(duì)象。組織本地區(qū)初審?fù)扑]對(duì)象的征求意見工作，按照初審?fù)扑]對(duì)象的管理權(quán)限征求紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事部門意見，并統(tǒng)一征求省級(jí)公安部門意見。撰寫初審?fù)扑]工作報(bào)告，將初審?fù)扑]材料報(bào)全國(guó)科技管理系統(tǒng)評(píng)選表彰工作辦公室（以下簡(jiǎn)稱評(píng)選表彰辦）。省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)登錄國(guó)家表彰獎(jiǎng)勵(lì)信息系統(tǒng)，同步線上填報(bào)本省推薦對(duì)象的電子版初審材料，提交審核。

（三）評(píng)選表彰辦組織開展初審，報(bào)全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組）研究并差額確定正式推薦對(duì)象后，反饋各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)。

（四）各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)按程序在本省范圍內(nèi)對(duì)正式推薦對(duì)象進(jìn)行公示，如遇推薦對(duì)象存在異議情況，應(yīng)及時(shí)向評(píng)選表彰辦報(bào)告，同步認(rèn)真開展調(diào)查，盡快提出處理意見，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法作出結(jié)論的，則取消該推薦對(duì)象的評(píng)選資格。經(jīng)公示無異議后，將紙質(zhì)版正式推薦材料報(bào)評(píng)選表彰辦，通過國(guó)家表彰獎(jiǎng)勵(lì)信息系統(tǒng)同步線上填報(bào)本省推薦對(duì)象的正式推薦材料，提交審核。

（五）評(píng)選表彰辦對(duì)正式推薦對(duì)象進(jìn)行復(fù)審，提出擬表彰對(duì)象名單，報(bào)評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在全國(guó)范圍內(nèi)公示。公示過程中，如遇推薦對(duì)象存在異議情況，由省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)組織調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見。經(jīng)公示無異議后，報(bào)評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定表彰對(duì)象。

四、工作要求

（一）嚴(yán)格評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位。要堅(jiān)持德績(jī)兼?zhèn)?，以思想政治表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)大小作為主要衡量標(biāo)準(zhǔn)，確保推薦對(duì)象的先進(jìn)性、代表性和示范性。要切實(shí)發(fā)揮各級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，嚴(yán)把政治關(guān)、條件關(guān)、事跡關(guān)。各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格履行規(guī)定程序，對(duì)推薦工作的規(guī)范性、推薦材料的真實(shí)性切實(shí)負(fù)起責(zé)任。

（二）堅(jiān)持面向基層。評(píng)選推薦工作要面向基層和工作一線，重點(diǎn)向長(zhǎng)期在條件艱苦、工作困難的地方和崗位上的同志傾斜。處級(jí)干部比例控制在先進(jìn)工作者總數(shù)的20%以內(nèi)，在事業(yè)單位擔(dān)任處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)并具有高級(jí)職稱且繼續(xù)從事科研工作的專業(yè)技術(shù)人才可按科研人員身份參評(píng)。

（三）嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)格按照有關(guān)要求開展工作，堅(jiān)持“誰推薦、誰負(fù)責(zé)”，對(duì)未嚴(yán)格按照評(píng)選條件和規(guī)定程序推薦的，經(jīng)查實(shí)后取消評(píng)選資格或撤銷獎(jiǎng)勵(lì)，不予遞補(bǔ)或重報(bào)，并停止該地區(qū)參加下一屆評(píng)選推薦活動(dòng)的資格。對(duì)評(píng)選工作中有嚴(yán)重失職、瀆職或弄虛作假、借機(jī)謀取私利等行為的，按有關(guān)規(guī)定予以處理。對(duì)已受表彰對(duì)象有違法違紀(jì)行為的，經(jīng)查實(shí)后按程序撤銷其所獲表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

（四）按時(shí)報(bào)送材料。各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格按照工作程序和進(jìn)度安排，按時(shí)、保質(zhì)、按名額報(bào)送推薦材料，過時(shí)不報(bào)視為自動(dòng)放棄。所有推薦材料都須同時(shí)報(bào)送紙質(zhì)版和電子版，要嚴(yán)格按照填表說明填寫相關(guān)表格，不得隨意更改格式。表格電子版可在科技部網(wǎng)站（http://www.most.gov.cn）下載。如推薦材料涉密，需通過機(jī)要途徑寄送。國(guó)家表彰獎(jiǎng)勵(lì)信息系統(tǒng)通過人力資源社會(huì)保障部官方網(wǎng)站（http://www.mohrss.gov.cn）表彰獎(jiǎng)勵(lì)專題專欄登錄，可通過網(wǎng)站查看使用說明書。

五、獎(jiǎng)勵(lì)方式

對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)集體授予“全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體”稱號(hào)，頒發(fā)獎(jiǎng)牌、證書；對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)個(gè)人，授予“全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者”稱號(hào)，頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)?、證書，享受省部級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者待遇。

六、進(jìn)度安排

（一）2022年7月15日前，各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)報(bào)送初審?fù)扑]材料（紙質(zhì)材料、電子材料各1份）。電子申報(bào)材料應(yīng)與紙質(zhì)申報(bào)材料一致，存儲(chǔ)為word與pdf（含有關(guān)印章或簽字等相關(guān)內(nèi)容的掃描件）兩種格式，用光盤報(bào)送。因提交的電子版材料缺失（或與紙質(zhì)材料不一致）導(dǎo)致無法評(píng)審或評(píng)審信息不充分的由報(bào)送單位負(fù)責(zé)。

初審?fù)扑]材料包括：

1.推薦工作報(bào)告，內(nèi)容包括：初審?fù)扑]工作組織情況、征求意見情況、公示情況、考察情況、推薦對(duì)象及其簡(jiǎn)要事跡（不超過300字）等。

2.先進(jìn)集體初審?fù)扑]表（附件3）。

3.先進(jìn)工作者初審?fù)扑]表（附件4）。

4.征求意見表（附件5、附件6）。

5.初審?fù)扑]對(duì)象匯總表（附件7）。

（二）2022年8月25日前，各省級(jí)評(píng)選機(jī)構(gòu)向評(píng)選表彰辦報(bào)送正式推薦材料（紙質(zhì)版一式5份、附電子版光盤）。

正式推薦材料包括：

1.正式推薦工作報(bào)告。

2.先進(jìn)集體推薦審批表（附件8）。

3.先進(jìn)工作者推薦審批表（附件9）。

4.推薦對(duì)象匯總表（附件10）。

5.公示材料原件。

6.推薦的先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者照片。先進(jìn)集體需附反映本單位工作的6寸彩色照片1張；先進(jìn)工作者需附免冠彩色（藍(lán)底）近照2寸5張、5寸1張。照片均請(qǐng)同時(shí)附電子版，并注明單位、姓名。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

人力資源社會(huì)保障部、科技部聯(lián)合成立評(píng)選表彰領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本次評(píng)選表彰的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)評(píng)選表彰的日常工作，辦公室設(shè)在科技部政策法規(guī)與創(chuàng)新體系建設(shè)司。

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障、科技管理部門，應(yīng)成立相應(yīng)評(píng)選機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本地區(qū)先進(jìn)集體和個(gè)人的推薦評(píng)選工作，請(qǐng)于2022年6月23日前將評(píng)選工作聯(lián)系表（附件11）報(bào)評(píng)選表彰辦公室，并將電子版發(fā)送至指定郵箱zcs_zhc@most.cn。

八、聯(lián)系方式

1.全國(guó)科技管理系統(tǒng)評(píng)選表彰工作辦公室

聯(lián) 系 人：李銳 董全超

聯(lián)系電話：（010）58881721 58881739

傳    真：（010）58881769

電子郵箱：zcs_zhc@most.cn

聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)文興東街1號(hào)國(guó)誼賓館

郵政編碼：100862

推薦材料接收單位：科技部人才中心

聯(lián) 系 人：王曉嬌  秦全勝

聯(lián)系電話：（010）68598279、68598449（傳真）

聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)三里河路54號(hào)

郵政編碼：100045

2.國(guó)家表彰獎(jiǎng)勵(lì)辦公室

聯(lián) 系 人：王辰儲(chǔ) 杜威

聯(lián)系電話：（010）84234176






附件：【點(diǎn)擊官網(wǎng)下載】

1. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者評(píng)選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員名單

2.全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者推薦名額表

3. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體初審?fù)扑]表

4. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者初審?fù)扑]表

5. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體征求意見表

6. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者征求意見表

7. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者初審?fù)扑]對(duì)象匯總表

8. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體推薦審批表

9. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)工作者推薦審批表

10. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者推薦對(duì)象匯總表

11. 全國(guó)科技管理系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者評(píng)選工作聯(lián)系表







 

人力資源社會(huì)保障部

科技部

2022年6月15日

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本文關(guān)鍵詞： 人社部函, 人力資源社會(huì)保障部, 科技部, 評(píng)選, 科技, 管理, 系統(tǒng), 先進(jìn)集體, 先進(jìn)工作者, 通知