贛人社發(fā)〔2023〕33號(hào)《江西省人力資源和社會(huì)保障廳江西省財(cái)政廳國(guó)家稅務(wù)總局江西省稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)〈江西省工傷保險(xiǎn)費(fèi)率管理辦法〉的通知》

《江西省人力資源和社會(huì)保障廳江西省財(cái)政廳國(guó)家稅務(wù)總局江西省稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)〈江西省工傷保險(xiǎn)費(fèi)率管理辦法〉的通知》





贛人社發(fā)〔2023〕33號(hào)

各設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、國(guó)家稅務(wù)總局江西省各設(shè)區(qū)市稅務(wù)局，贛江新區(qū)社會(huì)發(fā)展局、財(cái)政金融局：

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(國(guó)務(wù)院令586號(hào))、《江西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》（省政府令第204號(hào)、第261號(hào)令修訂）和《江西省工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)收統(tǒng)支實(shí)施方案》（贛人社發(fā)〔2023〕18號(hào)）等規(guī)定，我們制定了《江西省工傷保險(xiǎn)費(fèi)率管理辦法》?，F(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。



 

江西省人力資源和社會(huì)保障廳

江西省財(cái)政廳

國(guó)家稅務(wù)總局江西省稅務(wù)局

2023年12月9日





 

江西省工傷保險(xiǎn)費(fèi)率管理辦法

第一條 為完善工傷保險(xiǎn)費(fèi)率管理機(jī)制,發(fā)揮工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的經(jīng)濟(jì)杠桿作用,促進(jìn)工傷預(yù)防和安全生產(chǎn)，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(國(guó)務(wù)院令586號(hào))、《江西省實(shí)施<工傷保險(xiǎn)條例>辦法》（省政府令第204號(hào)、第261號(hào)令修訂）、《人力資源社會(huì)保障部 財(cái)政部關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策的通知》(人社部發(fā)〔2015〕71號(hào))和《江西省工傷保險(xiǎn)基金省級(jí)統(tǒng)收統(tǒng)支實(shí)施方案》（贛人社發(fā)〔2023〕18號(hào)）等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于江西省行政區(qū)域內(nèi)依法參加工傷保險(xiǎn)的各類用人單位及工程建設(shè)項(xiàng)目。

第三條 按用人單位參保的,繳費(fèi)數(shù)額為本單位上年度職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。按工程建設(shè)項(xiàng)目參保的，按照項(xiàng)目或標(biāo)段的建筑安裝工程費(fèi)（或工程合同價(jià)）的一定比例繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

第四條 職工個(gè)人工資高于全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資300%的，按照全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資300%的計(jì)算；職工個(gè)人工資低于全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的，按照全省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%計(jì)算。

第五條 按照《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T 4754-2017）對(duì)行業(yè)的劃分，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，由低到高，依次將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別劃分為一類至八類（具體見(jiàn)附件）。不同工傷風(fēng)險(xiǎn)類別的行業(yè)執(zhí)行不同的工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，一類至八類分別為該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。

第六條 用人單位跨行業(yè)經(jīng)營(yíng)的,按照就高原則確定行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別和行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率。

第七條 勞務(wù)派遣單位，根據(jù)被派遣勞動(dòng)者各實(shí)際用工單位所在行業(yè)分別確定工傷風(fēng)險(xiǎn)類別和行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率；人數(shù)變化快、人員構(gòu)成復(fù)雜、難以實(shí)時(shí)核定的，可統(tǒng)一按照五類行業(yè)確定基準(zhǔn)費(fèi)率。用工單位或勞務(wù)派遣單位應(yīng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)備實(shí)際用工的工傷風(fēng)險(xiǎn)類別變化情況。

第八條 房屋建筑、市政基礎(chǔ)設(shè)施、鐵路、公路、水運(yùn)、水利、能源、機(jī)場(chǎng)等各類工程建設(shè)項(xiàng)目以項(xiàng)目或標(biāo)段為單位參加工傷保險(xiǎn)的,按照項(xiàng)目或標(biāo)段的建筑安裝工程費(fèi)（或工程合同價(jià)）的1‰繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

第九條 基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)，統(tǒng)一按照上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資和參保人數(shù)確定單位繳費(fèi)基數(shù)，行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率按1%計(jì)算。

第十條 國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員參加工傷保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)與其參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)保持一致，行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率暫按四類行業(yè)確定。

第十一條 省級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)按照“以支定收、收支平衡”的原則,根據(jù)全省上年末工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存規(guī)模對(duì)行業(yè)（含工程建設(shè)項(xiàng)目）基準(zhǔn)費(fèi)率實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

（一）累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)在24個(gè)月及以上時(shí)，可以現(xiàn)行基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)50%（一類行業(yè)不下調(diào)）；

（二）累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)不足24個(gè)月但高于或等于18個(gè)月時(shí)，可以現(xiàn)行基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)20%（一類行業(yè)不下調(diào)）；

（三）累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)不足18個(gè)月但高于或等于12個(gè)月時(shí)，基準(zhǔn)費(fèi)率不作調(diào)整；

（四）累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)不足12個(gè)月但高于或等于9個(gè)月時(shí)，可以現(xiàn)行基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)上調(diào)20%；

（五）累計(jì)結(jié)存可支付月數(shù)不足9個(gè)月時(shí)，可以現(xiàn)行基準(zhǔn)費(fèi)率為基礎(chǔ)上調(diào)50%。

第十二條 用人單位的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)管理。一類行業(yè)在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可向上浮動(dòng)至120%、150%，不實(shí)行費(fèi)率下??；二類至八類行業(yè)在基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或者向下浮動(dòng)至80%、50%。

第十三條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在用人單位所在行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上，根據(jù)用人單位上年度工傷保險(xiǎn)基金使用情況、工傷發(fā)生率和職業(yè)病危害程度，按照本辦法規(guī)定浮動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，具體核定該用人單位的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，作為稅務(wù)部門(mén)計(jì)算應(yīng)繳費(fèi)額的依據(jù)。

第十四條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位上年度工傷保險(xiǎn)支繳率，按照下列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行浮動(dòng)：

（一）上年度工傷保險(xiǎn)支繳率為零的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率下浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的50%（一類行業(yè)不下浮）；

（二）上年度工傷保險(xiǎn)支繳率大于零且小于等于50%的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率下浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的80%（一類行業(yè)不下?。?br />
（三）上年度工傷保險(xiǎn)支繳率大于50%且小于等于100%的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不浮動(dòng)，執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率；

（四）上年度工傷保險(xiǎn)支繳率大于100%且小于等于150%的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的120%；

（五）上年度工傷保險(xiǎn)支繳率大于150%的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的150%。

本辦法所稱工傷保險(xiǎn)支繳率指在一個(gè)自然年度內(nèi)，工傷保險(xiǎn)基金支付用人單位工傷職工和工亡職工供養(yǎng)親屬的工傷保險(xiǎn)待遇金額與該單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的比例。

第十五條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在執(zhí)行工傷保險(xiǎn)支繳率浮動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，對(duì)上年度工傷發(fā)生率高于全省平均工傷發(fā)生率2倍及以上的用人單位，再進(jìn)行如下調(diào)整：

（一）按照工傷保險(xiǎn)支繳率計(jì)算應(yīng)當(dāng)下浮的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不予下浮，執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率；

（二）按照工傷保險(xiǎn)支繳率計(jì)算應(yīng)當(dāng)執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的120%；

（三）按照工傷保險(xiǎn)支繳率計(jì)算應(yīng)當(dāng)上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率120%的用人單位，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率上浮至基準(zhǔn)費(fèi)率的150%。

本辦法所稱工傷發(fā)生率是指在一個(gè)自然年度內(nèi)，用人單位職工經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)認(rèn)定為工傷的人次數(shù)與該用人單位平均繳費(fèi)人數(shù)的比例。本辦法所稱全省平均工傷發(fā)生率是指在一個(gè)自然年度內(nèi)，全省參保繳費(fèi)人數(shù)中，認(rèn)定為工傷的人次數(shù)的占比。

第十六條 用人單位在上年度有下列情形之一的，本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不得下?。?br />
（一）欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)的；

（二）騙取工傷保險(xiǎn)待遇的；

（三）少報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)繳費(fèi)工資總額或者從業(yè)人員人數(shù)的；

（四）上年度承包的工程建設(shè)項(xiàng)目未依法參加工傷保險(xiǎn)的；

（五）拒不配合工傷認(rèn)定調(diào)查的；

（六）列入社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域嚴(yán)重失信人名單的；

（七）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他不實(shí)行下浮的情形。

第十七條 屬于下列情形之一的，發(fā)生的工傷以及產(chǎn)生的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用不納入用人單位工傷發(fā)生率、工傷保險(xiǎn)支繳率的計(jì)算范圍：

（一）職工在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；

（二）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

第十八條 用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，由承繼單位承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率浮動(dòng)責(zé)任，重新計(jì)算后再進(jìn)行費(fèi)率浮動(dòng)。

第十九條 工傷保險(xiǎn)費(fèi)率每年浮動(dòng)一次，從每年4月開(kāi)始執(zhí)行，至次年3月為止。用人單位首次參加工傷保險(xiǎn)執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率。用人單位在上年度首次參加工傷保險(xiǎn)且繳費(fèi)不足12個(gè)月的，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)，仍執(zhí)行基準(zhǔn)費(fèi)率。

第二十條 各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在每年3月底前按照本辦法規(guī)定核定各用人單位的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率，并在費(fèi)率調(diào)整后10個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)線上或線下方式告知用人單位的工傷保險(xiǎn)支繳率和費(fèi)率浮動(dòng)等情況。

第二十一條 用人單位對(duì)費(fèi)率浮動(dòng)結(jié)果有異議的，在收到告知后10個(gè)工作日內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出重新核定工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的申請(qǐng)，并提供相關(guān)資料。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)自收到用人單位申請(qǐng)之日起10個(gè)工作日內(nèi)重新核定，并將重新核定結(jié)果和依據(jù)告知用人單位。用人單位對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，可依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

第二十二條 未納入《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T 4754-2017）的新行業(yè)，暫按第三類行業(yè)核定基準(zhǔn)費(fèi)率，待《國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》更新后，按新的行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第二十三條 本辦法由江西省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

第二十四條 本辦法自2024年1月1日起施行。今后，國(guó)家和省有新規(guī)定的從其規(guī)定。



 

附件：工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類表

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