粵人社規(guī)〔2019〕43號《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳廣東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法的通知》

廣東省人力資源和社會(huì)保障廳廣東省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法的通知








粵人社規(guī)〔2019〕43號

各地級以上市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，省直有關(guān)單位：

現(xiàn)將《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法》印發(fā)給你們，請按照執(zhí)行。執(zhí)行中有何問題和建議，請徑向省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳反映。



附件：廣東省職業(yè)技能提升培 訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法


 

廣東省人力資源和社會(huì)保障廳

廣東省財(cái)政廳

2019年11月28日





 

廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理辦法

為加快建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍建設(shè)，保障大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)順利開展，全面提升我省勞動(dòng)者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)職業(yè)技能提升行動(dòng)方案（2019-2021年）的通知》（國辦發(fā)〔2019〕24號）、《廣東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣東省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案（2019-2021年）的通知》（粵府辦〔2019〕14號）、《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省省級財(cái)政專項(xiàng)資金管理辦法（試行）的通知》（粵府〔2018〕120號）、《廣東省省級就業(yè)補(bǔ)助資金使用管理辦法》（粵財(cái)社〔2014〕188號），以及《廣東省財(cái)政廳廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于就業(yè)補(bǔ)助資金使用管理有關(guān)問題的通知》（粵財(cái)社〔2018〕159號）等規(guī)定，制定本辦法。

一、補(bǔ)貼項(xiàng)目種類和補(bǔ)貼申領(lǐng)要求

（一）企業(yè)職工（含困難企業(yè)職工，下同）適崗培訓(xùn)補(bǔ)貼。

1.補(bǔ)貼對象：免費(fèi)開展職工適崗培訓(xùn)的企業(yè)。

2.補(bǔ)貼申領(lǐng)條件：企業(yè)自行組織或委托機(jī)構(gòu)（包括職業(yè)院校、技工院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、實(shí)訓(xùn)基地、行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等，下同）開展企業(yè)職工崗前培訓(xùn)（含特種作業(yè)人員安全作業(yè)培訓(xùn)）、在崗培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)，按計(jì)劃完成培訓(xùn)任務(wù)，培訓(xùn)效果達(dá)到計(jì)劃要求。

3.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)自主或委托機(jī)構(gòu)開展職工適崗培訓(xùn)，根據(jù)實(shí)際參加培訓(xùn)人數(shù)按每人每課時(shí)（不少于45分鐘）30元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，每人每年補(bǔ)貼上限不得超過1000元。

4.申領(lǐng)期限：在培訓(xùn)工作結(jié)束后6個(gè)月內(nèi)。

5.補(bǔ)貼的申領(lǐng)。企業(yè)申領(lǐng)職工適崗培訓(xùn)補(bǔ)貼，按下列要求辦理：

（1）企業(yè)組織開展職工適崗培訓(xùn)，應(yīng)制定培訓(xùn)計(jì)劃，并在開展相關(guān)適崗能力培訓(xùn)前至少5個(gè)工作日，登陸《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理信息系統(tǒng)》錄入培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)人員名冊等相關(guān)信息報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門備案；培訓(xùn)完成后，企業(yè)應(yīng)再次登陸《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理信息系統(tǒng)》，填報(bào)企業(yè)適崗培訓(xùn)補(bǔ)貼申請所需的相關(guān)信息，提交企業(yè)所在地人力資源社會(huì)保障部門審核。

參訓(xùn)的職工個(gè)人不能申請此項(xiàng)補(bǔ)貼。

受影響企業(yè)開展受影響職工轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)已申領(lǐng)受影響企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)助的，不能再申領(lǐng)此項(xiàng)補(bǔ)貼。

（2）企業(yè)申領(lǐng)職工適崗培訓(xùn)補(bǔ)貼，應(yīng)填報(bào)的信息包括：企業(yè)名稱、社會(huì)信用代碼、企業(yè)的銀行基本賬戶；參訓(xùn)職工姓名、身份證號碼、手機(jī)號碼；培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)課時(shí)、培訓(xùn)效果；企業(yè)委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的還需要提供以下信息：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱、社會(huì)信用代碼、授課教師姓名及身份證件號碼、手機(jī)號碼等。

6.企業(yè)開展職工適崗培訓(xùn)，應(yīng)是企業(yè)發(fā)展的真實(shí)需要，培訓(xùn)的內(nèi)容具有針對性、實(shí)用性，培訓(xùn)過程記錄全面（學(xué)員簽到表、培訓(xùn)影像、培訓(xùn)照片等）資料齊全、培訓(xùn)效果真實(shí)達(dá)到計(jì)劃要求，不得弄虛作假套取騙取補(bǔ)貼。

7.企業(yè)委托機(jī)構(gòu)開展職工適崗培訓(xùn)的，其與機(jī)構(gòu)的權(quán)責(zé)關(guān)系通過合同明確。

8.企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立開展職工適崗培訓(xùn)檔案，將培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)人員名冊、企業(yè)參訓(xùn)職工勞動(dòng)合同、學(xué)員簽到表、培訓(xùn)影像、培訓(xùn)照片、培訓(xùn)成績或培訓(xùn)效果等相關(guān)資料及時(shí)歸檔，委托機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的，還應(yīng)將受委托機(jī)構(gòu)名稱、社會(huì)信用代碼、授課教師姓名及手機(jī)號碼等資料歸檔，以備核查。

（二）技能提升補(bǔ)貼。

1.補(bǔ)貼對象：為本企業(yè)職工免費(fèi)開展技能提升培訓(xùn)的企業(yè)，受委托為各類勞動(dòng)者（含貧困勞動(dòng)力、“兩后生”、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)者、新型職業(yè)農(nóng)民、下崗失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工、退役軍人、殘疾人、在本省靈活就業(yè)的家政服務(wù)人員、高校畢業(yè)生和企業(yè)職工等；不含超出法定勞動(dòng)年齡人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、在校學(xué)生、以及已退休或領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員，下同）提供免費(fèi)技能提升培訓(xùn)（含項(xiàng)目制培訓(xùn)）的各類機(jī)構(gòu)，以及自費(fèi)參加培訓(xùn)或自學(xué)提升技能的符合條件的各類勞動(dòng)者（含在本省從事家政服務(wù)業(yè)在內(nèi)的靈活就業(yè)人員）。

2.補(bǔ)貼申領(lǐng)條件：取得相應(yīng)證書（包括我省核發(fā)的國家職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書，國家授權(quán)的行業(yè)主管部門核發(fā)的國家職業(yè)資格證書、國家技能等級證書，以及我省核發(fā)的、納入補(bǔ)貼范圍的專項(xiàng)職業(yè)能力證書、特種作業(yè)操作證書、培訓(xùn)合格證書等）。

3.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：經(jīng)省、市職業(yè)技能培訓(xùn)課程標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)委員會(huì)審定、納入補(bǔ)貼范圍的職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目，其補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由組織開發(fā)的行業(yè)主管部門、單位等根據(jù)培訓(xùn)實(shí)際成本提出，按管理權(quán)限分別報(bào)省、市人力資源社會(huì)保障部門審定后，統(tǒng)一由省人力資源社會(huì)保障部門公布實(shí)施。職業(yè)資格證書、技能等級證書、專項(xiàng)職業(yè)能力合格證書等的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按我省勞動(dòng)力職業(yè)技能提升補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由省人力資源社會(huì)保障部門制定公布和調(diào)整。

4.申領(lǐng)期限：證書核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)。

5.補(bǔ)貼的申領(lǐng)。實(shí)施免費(fèi)技能提升培訓(xùn)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)及自費(fèi)參加培訓(xùn)（自學(xué)）的勞動(dòng)者申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，按下列規(guī)定辦理：

（1）企業(yè)及機(jī)構(gòu)開展免費(fèi)技能提升培訓(xùn)的，參訓(xùn)職工或參訓(xùn)學(xué)員的技能提升補(bǔ)貼由負(fù)責(zé)提供免費(fèi)培訓(xùn)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)申領(lǐng)。

（2）企業(yè)或提供免費(fèi)技能提升培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)，應(yīng)在開班前至少5個(gè)工作日，將培訓(xùn)項(xiàng)目、技能等級以及培訓(xùn)人員名冊等相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門備案并錄入《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理信息系統(tǒng)》，提交當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門審核。培訓(xùn)完成后通過登陸該信息系統(tǒng)向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門提出申請。

已在企業(yè)或機(jī)構(gòu)享受免費(fèi)技能提升培訓(xùn)的勞動(dòng)者，不得申領(lǐng)該培訓(xùn)項(xiàng)目的技能提升補(bǔ)貼。但參訓(xùn)職工或參訓(xùn)學(xué)員符合享受生活費(fèi)補(bǔ)貼條件的，可由企業(yè)或機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)，補(bǔ)貼資金直接劃入勞動(dòng)者個(gè)人社保卡或銀行賬戶。

（3）自費(fèi)參加培訓(xùn)或自學(xué)提升技能、取得相應(yīng)證書的符合條件的勞動(dòng)者申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，應(yīng)通過登陸《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理信息系統(tǒng)》向戶籍地、或者求職就業(yè)地、或者常住地人力資源社會(huì)保障部門提出申請，其中符合享受生活費(fèi)補(bǔ)貼條件的，一并提出申請。

（4）同一勞動(dòng)者一年內(nèi)（自然年度）可申領(lǐng)三次技能提升補(bǔ)貼（含機(jī)構(gòu)提供的免費(fèi)培訓(xùn)），但同一職業(yè)同一等級同一工種證書只能申領(lǐng)一次補(bǔ)貼，不得重復(fù)申領(lǐng)和重復(fù)享受。

（5）勞動(dòng)者獲得當(dāng)?shù)匕l(fā)布的企業(yè)緊缺急需職業(yè)（工種）目錄范圍內(nèi)職業(yè)（工種）高級工以上職業(yè)資格、職業(yè)技能等級證書的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高30%。

（6）自費(fèi)或自學(xué)提升技能的勞動(dòng)者可以選擇在戶籍地、或常住地、或求職就業(yè)地申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，各級人力資源社會(huì)保障部門不得限制。

（7）申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，應(yīng)根據(jù)信息系統(tǒng)要求填報(bào)下列信息：

企業(yè)或機(jī)構(gòu)應(yīng)填報(bào)的信息包括：機(jī)構(gòu)名稱、社會(huì)信用代碼、機(jī)構(gòu)的銀行基本賬戶；職工或?qū)W員姓名、學(xué)歷及畢業(yè)時(shí)間（只限畢業(yè)2年內(nèi)的農(nóng)村“兩后生”）、身份證號碼、廣東省核發(fā)的居住證、港澳居民往來內(nèi)地通行證（限港澳居民）、臺灣同胞返鄉(xiāng)證（限臺灣同胞）、手機(jī)號碼；職業(yè)（工種）、培訓(xùn)等級或?qū)蛹?、證書編號等信息。

勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)填報(bào)的信息包括：姓名、身份證號碼、廣東省核發(fā)的居住證、學(xué)歷及畢業(yè)時(shí)間（只限畢業(yè)2年內(nèi)的農(nóng)村“兩后生”）、職業(yè)（工種）、等級、證書編號、手機(jī)號碼、社會(huì)保障保卡或個(gè)人銀行帳戶等信息；港澳居民往來內(nèi)地通行證、臺灣同胞返鄉(xiāng)證等信息。

企業(yè)、機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)者個(gè)人不得重復(fù)申領(lǐng)。

（8）企業(yè)、機(jī)構(gòu)及勞動(dòng)者申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼，應(yīng)按《廣東省職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)管理信息系統(tǒng)》要求，認(rèn)真逐項(xiàng)填報(bào)相關(guān)信息，因信息填報(bào)不全或錯(cuò)誤導(dǎo)致補(bǔ)貼申領(lǐng)被拒絕的，需重新申請。

（9）企業(yè)和機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立開展技能提升培訓(xùn)檔案，將培訓(xùn)項(xiàng)目、技能等級以及培訓(xùn)人員名冊，學(xué)員身份證號碼、廣東省核發(fā)的居住證、學(xué)歷證書、職業(yè)技能證書、港澳居民往來內(nèi)地通行證、臺灣同胞返鄉(xiāng)證（復(fù)印件），學(xué)員簽到表，貧困勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、殘疾人、畢業(yè)2年內(nèi)的“兩后生”中的農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員的身份認(rèn)定材料等相關(guān)資料及時(shí)歸

掃描二維碼 關(guān)注我們

本文鏈接：http://www.per-better.com/policy/80201.html

本文關(guān)鍵詞： 粵人社規(guī), 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳, 廣東省財(cái)政廳, 廣東省, 職業(yè), 技能, 提升, 培訓(xùn), 補(bǔ)貼, 申領(lǐng), 管理辦法, 通知