成辦發(fā)〔2006〕36號(hào)《成都市人民政府辦公廳關(guān)于市政府機(jī)關(guān)2005年度目標(biāo)績效考核結(jié)果的通報(bào)》

《成都市人民政府辦公廳關(guān)于市政府機(jī)關(guān)2005年度目標(biāo)績效考核結(jié)果的通報(bào)》



成辦發(fā)〔2006〕36號(hào)

市政府各部門，各有關(guān)單位：



按照市委、市政府的安排部署，在市政府目標(biāo)績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，市政府目督辦會(huì)同市紀(jì)委（市監(jiān)察局）、市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委、市人事局、市統(tǒng)計(jì)局和各目標(biāo)管理系統(tǒng)牽頭部門，組成8個(gè)考核小組，于2006年1月5日至20日，對納入市政府機(jī)關(guān)目標(biāo)管理序列的106個(gè)市政府部門和有關(guān)單位完成2005年度目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行了全面考核。



此次目標(biāo)績效考核與領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政建設(shè)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)干部民主測評、后備干部推薦相結(jié)合同時(shí)進(jìn)行，是集民主測評、群眾評估、領(lǐng)導(dǎo)評估和目標(biāo)績效考核為一體的綜合考核。從考核情況看，2005年，市政府各部門、各有關(guān)單位在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中、五中全會(huì)和市委十屆三次、四次、五次全會(huì)精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，求真務(wù)實(shí)，奮勇拼搏，全面完成了市委、市政府年初下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。經(jīng)市委、市政府審定，市政府辦公廳、市財(cái)政局、市公安局等41個(gè)市政府部門和單位為完成2005年度工作目標(biāo)任務(wù)先進(jìn)單位。



2006年，是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年，做好各項(xiàng)工作具有十分重要的意義。市政府各部門、各有關(guān)單位要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“四位一體”科學(xué)發(fā)展，按照市委、市政府的工作部署，充分發(fā)揮目標(biāo)的導(dǎo)向和激勵(lì)作用，發(fā)揚(yáng)成績，再接再厲，全面完成市委、市政府2006年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)我市“三最”奮斗目標(biāo)、構(gòu)建和諧成都作出新的更大貢獻(xiàn)。

附件：市政府部門及有關(guān)單位2005年度目標(biāo)績效考核得分情況（略）

二00六年三月三日

本文鏈接：http://www.per-better.com/rule/45219.html

本文關(guān)鍵詞： 成都市, 成都市人民政府, 成辦發(fā)