鄭信聯(lián)辦〔2020〕64號《鄭州市信訪局關(guān)于進一步做好農(nóng)民工討薪信訪工作的通知》

鄭州市信訪局關(guān)于進一步做好農(nóng)民工討薪信訪工作的通知








鄭信聯(lián)辦〔2020〕64號

各開發(fā)區(qū)、區(qū)縣（市），市人社局、市城建局、市公安局、市住房保障局、市交通局、市城管局、市軌道公司：

目前正值年末歲尾，雙節(jié)臨近，農(nóng)民工討薪問題進入高發(fā)、頻發(fā)期，特別是今年受到疫情疊加影響，農(nóng)民工討薪問題更為突出，根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》規(guī)定，為進一步做好農(nóng)民工討薪信訪工作，妥善處置因農(nóng)民工討薪而引發(fā)的信訪突出問題，切實維護廣大農(nóng)民工的權(quán)益，確保我市社會大局穩(wěn)定。按照市主要領(lǐng)導(dǎo)指示精神，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

一、高度重視，切實做好農(nóng)民工討薪信訪工作

各單位要切實增強大局意識、責(zé)任意識，把做好農(nóng)民工討薪信訪工作、維護廣大農(nóng)民工權(quán)益放在突出的位置，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)，制定措施，落實責(zé)任。各單位要明確一名縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭，成立相應(yīng)組織，負責(zé)處理本轄區(qū)、本系統(tǒng)農(nóng)民工討薪信訪工作。

二、全面排查，切實做到履職盡責(zé)

各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，在本轄區(qū)、本系統(tǒng)對農(nóng)民工工資支付情況進行一次拉網(wǎng)式排查。對排查出的問題，要及時上報，并快速介入，明確任務(wù)，落實責(zé)任，力爭把問題解決在基層，把人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?，確保雙節(jié)前后和三級“兩會”期間，不發(fā)生因農(nóng)民工討薪引發(fā)的規(guī)模集體上訪和惡性上訪，確保我市社會大局穩(wěn)定。

三、暢通渠道，切實加大問題化解力度

為依法、快速、高效解決農(nóng)民工討薪問題，切實維護農(nóng)民工的權(quán)益，從11月9日開始，市本級已建立農(nóng)民工討薪“綠色通道”，由市人社局、市城建局、市住房保障局等相關(guān)部門選派一名業(yè)務(wù)骨干到市群眾來訪接待中心值班，聯(lián)合接待、協(xié)調(diào)、處理農(nóng)民工討薪問題。各開發(fā)區(qū)、區(qū)（縣）市也要比照市級模式，結(jié)合實際，暢通渠道，夯實基層基礎(chǔ)工作。

四、跟蹤問效，切實加大雙向規(guī)范力度

對因責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)不重視、處置不力造成農(nóng)民工大規(guī)模、越級、反復(fù)上訪的，未按規(guī)定及時到場接待勸返的，將按照相關(guān)規(guī)定對責(zé)任單位及責(zé)任人進行追究；對開發(fā)商、建筑商、勞務(wù)公司存在惡意欠薪引發(fā)的農(nóng)民工大規(guī)模、越級、惡性上訪的，主管或行業(yè)監(jiān)管部門要對公司進行嚴肅處理；對個別建筑商、勞務(wù)公司和包工頭打著討要農(nóng)民工工資旗號討要工程款及雇傭人員惡意討薪的，要對重點人依法進行處置。

五、暢通信息，切實加強應(yīng)急處置工作

各單位要明確處理農(nóng)民工討薪問題的縣級領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員，具體負責(zé)本單位農(nóng)民工討薪上訪問題處置和信息報送工作，對排查出的農(nóng)民工討薪重大不穩(wěn)定隱患和有可能發(fā)生赴京、到省、來市越級上訪的問題，要及時上報信息，制定處置預(yù)案，切實做到信息上報及時，處置快速有力。各單位請于11月12日前將牽頭處理農(nóng)民工討薪信訪工作縣級領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)員姓名、職務(wù)和聯(lián)系方式報市信訪工作聯(lián)席會議辦公室。





 

鄭州市信訪局

2020年11月9日

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