揚(yáng)州市財(cái)政局國(guó)家稅務(wù)總局揚(yáng)州市稅務(wù)局揚(yáng)州市殘疾人聯(lián)合會(huì)2021年揚(yáng)州市殘疾人就業(yè)保障金征收公告

揚(yáng)州市財(cái)政局國(guó)家稅務(wù)總局揚(yáng)州市稅務(wù)局揚(yáng)州市殘疾人聯(lián)合會(huì)2021年揚(yáng)州市殘疾人就業(yè)保障金征收公告

根據(jù)《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》、《殘疾人就業(yè)條例》、《江蘇省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實(shí)施辦法》(蘇財(cái)綜〔2017〕2號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步完善殘疾人就業(yè)保障金制度更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)的通知》(揚(yáng)發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2020〕214號(hào))等文件精神，現(xiàn)就揚(yáng)州市2021年度殘疾人就業(yè)保障金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“殘保金”)征繳工作有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、征繳范圍和對(duì)象

(一)凡在揚(yáng)州市范圍內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用人單位”)，均應(yīng)按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。達(dá)不到規(guī)定比例的，應(yīng)當(dāng)繳納殘保金。

(二)根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善殘疾人就業(yè)保障金制度更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)的通知》(揚(yáng)發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2020〕214號(hào))文件精神，對(duì)于在職職工總數(shù)30人(含)以下的企業(yè)，暫免征收殘保金。

二、征繳主體

殘保金由用人單位主管稅務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)征收。

三、申報(bào)繳納時(shí)間

2021年6月1日-6月30日。

四、征繳標(biāo)準(zhǔn)

(一)殘保金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。計(jì)算公式如下：

殘保金年繳納額=(上年用人單位在職職工總數(shù)×1.5%-上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資×征收比例

(二)為降低企業(yè)負(fù)擔(dān)，保持政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性，2021年全市企業(yè)殘保金征收比例標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)延用2020年標(biāo)準(zhǔn)，具體分檔征收比例標(biāo)準(zhǔn)如下：

安置殘疾人比例	單位人數(shù)	征收比例
安置比例<1%	1-300人部分	70%
	301-1000人部分	50%
	1001-3000人部分	30%
	3000人以上部分	10%
1%≤安置比例<1.5%	1-300人部分	49%
	301-1000人部分	35%
	1001-3000人部分	21%
	3000人以上部分	7%

(三)用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動(dòng)合同(服務(wù)協(xié)議)的人員。以勞務(wù)派遣用工的，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。用人單位在職職工人數(shù)按企業(yè)在職職工年平均數(shù)計(jì)算，用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)按殘聯(lián)部門(mén)年審后確認(rèn)的殘疾人就業(yè)人數(shù)為準(zhǔn)。

用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)，以公式計(jì)算結(jié)果為準(zhǔn)，可以不是整數(shù)。

(四)上年用人單位在職職工年平均工資，按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計(jì)算。

用人單位在職職工年平均工資的計(jì)算口徑，按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)《財(cái)政部關(guān)于降低部分政府性基金征收標(biāo)準(zhǔn)的通知》(財(cái)稅〔2018〕39號(hào))的規(guī)定，自2018年4月1日起，將殘保金征收標(biāo)準(zhǔn)上限，由當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的3倍降低至2倍。其中，用人單位在職職工平均工資未超過(guò)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍(含)的，按用人單位在職職工年平均工資計(jì)征殘保金;超過(guò)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍的，按當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資2倍計(jì)征殘保金。社會(huì)平均工資的口徑為城鎮(zhèn)私營(yíng)單位和非私營(yíng)單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資。

(五)2020年登記注冊(cè)的用人單位應(yīng)按實(shí)際月份于2021年申報(bào)繳納殘保金;成立不足1個(gè)月的，2021年不繳納殘保金。

五、征繳方法

用人單位可通過(guò)電子稅務(wù)局或到各辦稅服務(wù)廳申報(bào)繳納保障金。申報(bào)時(shí)，用人單位應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本單位上年在職職工工資總額、上年在職職工人數(shù)，并保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。已安置殘疾人就業(yè)的用人單位，應(yīng)先到各級(jí)殘聯(lián)機(jī)構(gòu)進(jìn)行年審后再進(jìn)行申報(bào)繳納。

六、其他

用人單位對(duì)保障金申報(bào)繳款等方面問(wèn)題可咨詢(xún)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)及12366納稅服務(wù)熱線(xiàn)。

對(duì)按比例安排殘疾人就業(yè)年審工作方面的問(wèn)題可咨詢(xún)揚(yáng)州市殘疾人就業(yè)管理中心，聯(lián)系電話(huà)：0514-87814762。

揚(yáng)州市財(cái)政局

國(guó)家稅務(wù)總局揚(yáng)州市稅務(wù)局

揚(yáng)州市殘疾人聯(lián)合會(huì)

2021年5月28日

本文鏈接：http://www.per-better.com/tax/115454.html

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